Contexte :
Le/la chargé(e) de mission (CDM) administratif aura en charge la gestion des affaires courantes en matières budgétaires, administratives et ressources humaines au sein de l’ECF Maroc.
Il/elle devra posséder une bonne connaissance des systèmes universitaires français et marocain.
PROFIL :
Formation :
- Bac + 4 vivement recommandé management, gestion, droit
- Toutes les références sont susceptibles d’être vérifiées
Savoir-faire :
- Capacité à rédiger et/ou superviser la rédaction de contrats
- Aptitude à l’encadrement et au travail en équipe
- Maitrise des outils bureautiques et informatiques
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Capacité à tenir un inventaire
- Capacité en matière d’organisation et d’anticipation
- Travailler en équipe et en réseau (coordination avec les services CF des antennes)
Connaissances souhaitées :
- Bonne maîtrise des logiciels de bureautique
- Bonnes notions de gestion
- Connaissance de la comptabilité publique française et de l’environnement « LOLF »
- Connaissances juridiques (contrats, conventions)
- Bonne connaissance des systèmes universitaires français et marocain
- Connaissance du code du travail marocain
- Connaissance en contrôle de gestion
- Parfaite maîtrise du français à l’oral comme à l’écrit
- Maitrise de la langue arabe appréciée
Qualités personnelles :
- Aisance relationnelle et capacité de négociation
- Esprit d’initiative et d’organisation, être force de proposition
- Mobilité, autonomie, adaptabilité, grande disponibilité
- Compétences rédactionnelles
- Sens des relations interpersonnelles et écoute
- Sens du service public
- Grande rigueur et éthique professionnelle